Zarejestruj się już dziś do Bezpiecznej Bazy BIGRAM
ARTYKUŁY
-
Jak ocenić talent?
#PrawdziwyTalent – Jak nie rekrutować „kota w worku”? Pewność siebie kandydata może być myląca!
-
Kim jest Chief Happiness Officer, czyli jak o dobrostan dbają najlepsi
Odmieniane przez wszystkie przypadki słowo-klucz – dobrostan w miejscu pracy – stało się osią artykułu Majki Chaberskiej w najnowszym wydaniu Kompendium HR 2023. Firmy, które nie zaczęły zawczasu dbać o wellbeing swoich pracowników, mają sporo do nadrobienia. I to szybko. Dane mówią same za siebie: w 2022 ZUS wystawił 1,3 mln zwolnień lekarskich związanych ze…
-
Produkcja (też) jest kobietą…
…czyli kobiety w branży produkcyjnej i technologicznej to coraz częstszy widok. Udział kobiet w branżach produkcyjnych i technologicznych jest mniejszy niż ich potencjał. Ale pęknięcia w szklanym suficie już widać. Kobiety stanowią 44 proc. siły roboczej w Polsce, ale wśród operatorów, monterów maszyn i urządzeń oraz robotników produkcyjnych jest ich tylko 10 proc. (dane GUS).…
-
Polacy wicemistrzami świata wirtualnej wojny rynkowej
[vc_row][vc_column][vc_column_text]Polska reprezentacja pracowników Orange Polska zajęła II miejsce w światowym finale konkursu Global Management Challenge, który odbył się w dniach 18 – 19 kwietnia w Kijowie. Zespół Misja GMC ustąpił jedynie Rosjanom – różnica w cenach akcji wynosiła zaledwie 0,002 Euro. Brązowy medal zdobyła reprezentacja Ukrainy. Międzynarodowe finały Global Management Challenge rozpoczęły się 18 kwietnia…
-
Wielki finał wirtualnej gry rynkowej
29 marca w Muzeum Gazownictwa w Warszawie odbędzie się finałowy etap XII polskiej edycji Global Management Challenge – największej na świecie symulacji biznesowej, w której zespoły przyjmują role zarządów wirtualnych firm. GMC to konkurs przeznaczony dla zespołów (3-5 osób) tworzonych przez studentów oraz reprezentantów firm. Każda z drużyn odgrywa rolę zarządu wirtualnej firmy, a tym…
-
Rekomendacja PSZK dla narzędzi Profiles International
Narzędzia oceny kompetencji pracowników Profiles International otrzymały rekomendację Polskiego Stowarzyszenia Zarządzania Kadrami. Oficjalny znak „Rekomendacja PSZK” dla narzędzi: Profile XT, Profile XT Sales, Checkpoint 360, Customer Service Profile i Profiles Performance Indicator po raz pierwszy został zaprezentowany na konferencji Konwent HR, która odbyła się 15 marca 2012 r. w hotelu Holiday Inn w Warszawie.„Rekomendacja PSZK…
-
Trendy i Wyzwania, Kryzys i Współpraca, Talent i Organizacja, Outplacement a Biznes. Rozwiązania HR – wiosna 2012 (III edycja)
Program tegorocznej edycji Rozwiązań HR jest związany z trwającym globalnym kryzysem, który utrudnia planowanie i podejmowanie strategicznych decyzji także w przedsiębiorstwach. Od działów HR wymaga się podejmowania szybkich i przemyślanych decyzji. Nie jest to łatwe w czasach, gdy ważne zmiany organizacyjne muszą iść w parze z szybko i stale zmieniającym się gospodarczym i prawnym otoczeniem…
-
Prezes BIGRAM SA dołączył do Koalicji „Prezesi-wolontariusze 2011″
Piotr Wielgomas przystąpił do Koalicji „Prezesi-wolontariusze 2011”. W chwili obecnej inicjatywa zrzesza 23 prezesów polskich i zagranicznych firm, którzy wspólnie chcą szerzyć ideę wolontariatu i aktywności obywatelskiej wśród swoich pracowników. Inicjatywy podejmowane przez Koalicję „Prezesi-wolontariusze 2011” są bliskie naszemu postrzeganiu roli biznesu w społeczeństwie. Poprzez nasze zaangażowanie chcielibyśmy pokazać, jak nawet małym wysiłkiem można zdziałać…
-
Czwarte miejsce Polaków w finale konkursu Global Management Challenge w Makao
Zespół Guachanche Barracuda zajął czwarte miejsce w światowych finałach wirtualnej symulacji GMC w Makao, wyprzedzając faworytów, czyli Chiny i Ukrainę, która wygrała w ubiegłym roku. Zwycięzcą Global Management Challenge 2010 została drużyna ze Słowacji, natomiast na drugim i trzecim miejscu uplasowały się Makao i Czechy.W środę nasz zespół awansował do finałowej ósemki konkursu Global Management…
Zarejestruj się już dziś do Bezpiecznej Bazy BIGRAM
Zachęcamy do zarejestrowania cv w naszej Bezpiecznej Bazie BIGRAM, z której korzystamy przy każdej realizowanej przez nas rekrutacji. Twoje dokumenty w naszej bazie pozwolą nam na szybki i skuteczny kontakt z Tobą, jeśli będziemy realizować projekt zgodny z Twoim profilem. Nasz konsultant jeśli tylko będzie odpowiednia oferta skontaktuje się z Tobą aby zaprosić Cię do udziału w procesie rekrutacji. Otwórz się na nowe możliwości rozwoju zawodowego!